La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, manifiesta su rechazo a la proposición no de Ley registrada en el Congreso de los Diputados “sobre la realidad plurilingüe e igualdad lingüística”.
“En nuestra opinión, esta iniciativa pervierte el espíritu del artículo 3 de la Constitución al pretender imponer las lenguas cooficiales en el conjunto de la Administración del Estado”, exponen, a la vez que agregan: “La Constitución ya reconoce la oficialidad de las lenguas diferentes al castellano en sus respectivas comunidades autónomas y las administraciones, incluido la Administración General del Estado, y garantiza, mediante las distintas relaciones de puestos de trabajo, la atención a los ciudadanos en las lenguas cooficiales, como no puede ser de otra manera”.
En su reflexión, desde el sindicato continúan analizando: “Sin embargo, el conocimiento de las lenguas cooficiales debe ser considerado un mérito, pero nunca un requisito para acceder a un puesto de trabajo en la Administración –conforme a nuestra normativa y los diferentes pronunciamientos por parte de los tribunales. De lo contrario, estaríamos cercenando el derecho constitucional a acceder a la Administración por cualquier ciudadano/a, viva donde vivía, en condiciones de igualdad, mérito y capacidad”.
“A nuestro entender, la sociedad española, tal y como establece la Constitución, ya reconoce, respeta y protege la riqueza de las diferentes lenguas españolas”, entienden desde CSIF, que finalizan resumiendo: “Este tipo de iniciativas pretenden desunir y romper el principio de igualdad desde una perspectiva mal entendida de nacionalismo que parece obedecer a una voluntad de control de la administración y de sus empleados y acabar con el castellano como lengua oficial del Estado”.
CSIF rechaza la imposición de las lenguas cooficiales en la Administración del Estado
Para CSIF esta iniciativa persigue eliminar el “derecho a la igualdad” en el acceso al empleo público.
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