A juicio de Comisiones Obreras esta sentencia supone otro revés para la consejería de Sanidad en lo referente a Carrera profesional para el personal de Sacyl, dando la razón a CCOO en su pretensión de que tanto el personal eventual como el sustituto de larga duración (al menos 5 años) deben ser considerados de igual manera que el personal interino.
Hace unos días, Juzgado Contencioso-Administrativo nº 4 de Valladolid ya dictó otra sentencia dando la razón a CCOO en el caso de la Carrera Profesional de 2010
Al igual que la anterior, la sentencia que hoy se conoce obliga a que la consejería tenga en cuenta no sólo el tiempo trabajado para el Servicio de Salud de Castilla y León, sino en todo el Sistema nacional de Salud.
Ésta es ya la cuarta sentencia sobre Carrera profesional que los servicios jurídicos de CCOO ganan frente a Sacyl, y desde la FSS-CCOO CyL esperan que se imponga la razón y por una vez la consejería de Sanidad cumpla con las sentencias sin demoras que a todos perjudican.
A partir de este momento debería publicarse una corrección de errores a la Resolución de 23 de octubre de 2017, publicada en BOCyL el día 31 de octubre de 2017, que realizaba la convocatoria, y abrir un nuevo plazo para aquellos que entonces no se encontraban comprendidos en el requisito para la solicitud.
La sentencia no puede ser recurrida en apelación aunque sí en casación.