Este sábado se celebra el primer ejercicio de los procesosselectivos para cubrir 8.102 plazas en la Administración General del Estadocorrespondientes a la oferta de empleo público de 2018, y en algunos casos(cuerpos administrativo y auxiliar) también a la oferta de empleo público de2019.
118.625 opositores
Para los exámenes de este sábado seha convocado a 118.625 aspirantes, de ellos, 52.108 (44%) se examinan en dosllamamientos en Madrid, a las 9:00 horas y a las 13:00 horas, y 66.517 (56%) seexaminan en 13 sedes provinciales en un único llamamiento a las 13:00 horas.
Este primer ejercicio consiste en un cuestionario depreguntas con respuestas alternativas y los opositores disponen de 90 minutos,salvo los aspirantes al Cuerpo General Auxiliar, que disponen de 70 minutos. Eldesarrollo de estas pruebas selectivas en 49 facultades asignadas requiere laparticipación de 3.000 colaboradores en tareas de vigilancia de exámenes.
Las plantillas con las respuestas se publicarán en la páginaweb del Instituto Nacional de Administración Pública (INAP) el lunes 21 deoctubre.
Los procesos selectivos tienen en cuenta también a losaspirantes con discapacidad acreditada, con adaptaciones y ajustes necesariosde tiempos y medios oportunos, así como a las mujeres con embarazo de riesgo oparto.
Casi 3.500 plazas para auxiliares y administrativos de laAGE
Entre las solicitudes recibidas destacan más de 53.000 parael turno libre del cuerpo general auxiliar, que optarán a 1.444 plazas, y másde 44.000 solicitudes recibidas para el turno libre del cuerpo generaladministrativo, que optarán a 2.029 plazas. También se recibieron más de 10.000solicitudes para 681 plazas turno libre del cuerpo de gestión.
Esas plazas son tan elevadas en esta convocatoria paraatender las necesidades urgentes de incorporación de nuevos empleados públicos.Con ese objetivo se acumulan las plazas previstas también en la Oferta deEmpleo Público de 2019.
Captación del talento
El Ministerio de Política Territorial y Función Pública,ante el relevo importante de personal que tiene que producirse en los próximosaños en la Administración General del Estado debido a la elevada media edad, 52años, ha desarrollado este año, y seguirá haciéndolo en los próximosejercicios, campañas para la captación del talento, tanto en universidades comoen asociaciones y colegios profesionales, para que los mejores candidatos,estén presentes en las próximas convocatorias para cubrir las vacantes que iránregistrándose en los distintos cuerpos.
Los empleados públicos con vocación de servicio a losciudadanos tienen por delante, en la Administración General del Estado, elreconocimiento a su trabajo y asegurado el desarrollo de su carreraprofesional.