domingo. 24.06.2018 |
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CSIF pide la convocatoria urgente de la Mesa General de Negociación de la Junta

CSIF pide la convocatoria urgente de la Mesa General de Negociación de la Junta

Para abordar y aplicar el histórico acuerdo firmado con el Ministerio de Hacienda, sobre el incremento salarial de los empleados públicos, la recuperación de las 35 horas o la oferta de empleo público de los tres próximos años.

El presidente de la Central Sindical Independiente y de funcionarios (CSIF) de Castilla y León, Carlos Hernando, ha remitido una carta al vicepresidente y consejero de Presidencia de la Junta de Castilla y León, José Antonio de Santiago-Juárez, en la que le solicita la convocatoria urgente de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos para abordar los distintos puntos del histórico acuerdo firmado el pasado viernes 9 de marzo, por los sindicatos y el ministro de Hacienda, Cristóbal Montoro, sobre diferentes aspectos que afectan a los empleados públicos, como el incremento salarial, la jornada de 35 horas o la oferta de empleo de los próximos tres años.

Carlos Hernando pide la convocatoria de la Mesa, en cumplimiento de los compromisos alcanzados en el Acuerdo Marco para la mejora y recuperación de los derechos de los empleados públicos de la Junta, que firmaron el Gobierno regional y los sindicatos de la Comunidad, y que vela por la mejora de las condiciones laborales de los trabajadores de la Junta.

Entre los puntos que recoge el acuerdo alcanzado el pasado día 9 con el Ministerio de Hacienda, y que CSIF Castilla y León considera que se deben abordar cuanto antes en la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos de la Junta de Castilla y León, figuran -además del incremento salarial- la implantación de la Jornada laboral de 35 horas, la reducción a las 18 horas lectivas de los docentes, la eliminación de los descuentos por incapacidad temporal (IT), o la oferta de empleo público para los años 2018, 2019 y 2020 con los nuevos criterios establecidos en el acuerdo.

Asimismo, CSIF Castilla y León pide al consejero de Presidencia que la Mesa de Empleados Públicos de la Comunidad aborde los procesos de estabilización de empleo, con el estudio de puestos interinos incluidos en la reducción de temporalidad, estableciendo concursos oposición.

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