El absentismo laboral continúa siendo uno de los principales retos para el mercado de trabajo español y también para Castilla y León. Así lo refleja el XV Informe Adecco sobre Empresa Saludable y Gestión del Absentismo, recogido por Agencia Ical, y que sitúa en 2.467 millones de euros el coste que las ausencias laborales tuvieron para la economía castellana y leonesa durante 2025. La cifra pone de manifiesto el importante impacto económico de un fenómeno que sigue creciendo y que, según las previsiones, mantendrá su tendencia al alza durante 2026.
El estudio, elaborado por The Adecco Group Institute, señala que Castilla y León registró una tasa media de absentismo del 7,6 por ciento, una décima más que el año anterior. Aunque este porcentaje sitúa a la comunidad como la octava con menor absentismo de España, el incremento confirma una tendencia sostenida que también afecta al conjunto del país.
A nivel nacional, el absentismo alcanzó en 2025 el 7,6 por ciento de las horas pactadas, el dato más elevado desde que existen registros. El coste económico ascendió hasta los 59.109 millones de euros, un 11,7 por ciento más que en 2024 y prácticamente el doble del registrado antes de la pandemia, en 2019. La incapacidad temporal representa cerca del 78 por ciento del absentismo total, con una tasa del 5,95 por ciento, también la más alta de la serie histórica.
