El profesorado zamorano está llamado a las calles el próximo miércoles 4 de noviembre, con la huelga convocada en defensa de la educación pública. Según han apuntado los sindicatos en la mañana de este lunes, se trata de "una decisión a la que nos ha empujado la Consejería".
Y es que, según denuncian, "el balance es inaceptable", "Un acuerdo que se desarrolla a cuentagotas, sin calendario, sin plazos y sin presupuesto suficiente no es un acuerdo, es una promesa incumplida", denuncian. Es por ello por lo que el próximo miércoles 4 de noviembre tendrá lugar una concentración junto al Miliario de la Marina a las 11:00 horas, y una manifestación que partirá a las 19:00 horas desde la fuente de la Marina y concluirá junto al edificio de los Nuevos Ministerios.
"No negamos los avances alcanzados, pero tampoco podemos aceptar que se dé por cumplido un acuerdo mientras siguen pendientes compromisos esenciales", apuntan. Asimismo, aseguran que "hemos dialogado hasta donde el diálogo ha dado de sí, y la respuesta de la Junta ha sido insuficiente".
Es por ello que los sindicatos centran sus reivindicaciones en ocho puntales:
- Salario digno. El complemento autonómico del profesorado, denuncian, lleva sin actualizarse desde 2006.
- Trayectoria reconocida. Aseguran que "no es admisible tener que elegir entre la carrera profesional y los sexenios".
- Cumplimiento de lo firmado. Calendario, plazos, negociación real y presupuestos suficientes.
- Mejores condiciones. Hasta un tercio menos de horas lectivas para mayores de 55 años, sin recortes en el salario y una función tutorial para la que "se reconozca de una vez por todas" el profesorado tutor.
- "Que nos dejen dar clase". "Basta de burocracia, duplicidades y tareas que no son función docente. Más personal administrativo y de servicios, menos ratios.
- Plantillas estables y atención a toda la diversidad del alumnado. Menos temporalidad, vacantes y sustituciones cubiertas con agilidad y recursos suficientes para atender las necesidades reales de profesionales de Orientación, PT, AL, Servicios a la Comunidad y apoyo especializado.
- Conciliar y trabajar con salud. Mejores permisos y licencias, menos sobrecarga y más prevención de riesgos.
- Actualización de los centros. Climatización, instalaciones y equipamiento dignos y un plan de inversión estable, no parches.
"Las mejoras en educación pública nunca se han regalado, se han conquistado", afirman. "Mientras la Consejería no vea que el profesorado está unido, seguirá dando largas", denuncian y añaden que "defender nuestras condiciones de trabajo es defender sus condiciones de aprendizaje".
