El próximo 29 de julio, los sindicatos UGT y CCOO han acordado ir a la huelga principalmente por la "merma en las condiciones salariales, laborales y en medidas de prevención" que poseen las empresas del sector forestal que trabajan en forma de concesión para la Junta de Castilla y León.
Javier García Hernández, representante de UGT, ha reclamado a la Junta y a la patronal que "se sienten a negociar para la elaboración de un convenio colectivo de ámbito regional como el del año 2012". En este convenio, se solicita que se garantice a los trabajadores "sus retribuciones salariales, sus categorías profesionales y el poder contar con los medios necesarios para un desarrollo satisfactorio del trabajo de prevención y extinción de incendios", apuntaba García Hernández.
Otro de los motivos de la celebración de esta jornada de huelga es "hacer visible la mala gestión de los operativos diseñados por la Junta" con una gran dispersión de "personal laboral, funcionarios o las diferentes cuadrillas terrestres o helitransportadas" que son a las que los sindicatos representan en mayor medida y dependen de las empresas contratadas por la Junta de Castilla y León.
Por su parte, José Fernando Luengo, representante de CCOO en esta rueda de prensa ha explicado que "la huelga va destinada a los trabajadores del sector forestal privado, es decir, principalmente para los trabajadores de las cuadrillas de a pie". En Zamora hay trece cuadrillas de este estilo y afecta a cerca de 260 trabajadores.
El propio Luengo ha hecho memoria sobre cuando comenzó esta situación: "Fue en el periodo del 2004 al 2006 cuando se realizó una serie de mejoras laborales. En el 2008 se realizó un convenio digno entre sindicatos y empresas del sector forestal que se mantuvo en vigor hasta 2012. Pero es a partir del 2010 cuando se comienzan a realizar descuelgues en los convenios aplicando directamente el Estatuto de los Trabajadores".
A esta convocatoria de huelga del día 29 de julio están llamados 1.700 trabajadores de toda Castilla y León pero los sindicatos están abiertos a más movilizaciones si al menos no se atienden las demandas de establecer un convenio digno para los trabajadores del sector forestal que "se encuentran en una situación pésima".
SITUACIÓN QUE SE AGRAVA
Según los sindicatos, las empresas concesionarias concursan a la baja los contratos suponiendo un recorte en los salarios de los trabajadores. Además, el recorte presupuestario de la Junta durante estos años anteriores "supone una pérdida en la calidad del servicio".
Otro de los problemas que a juicio de los sindicatos agrava la situación es la nueva Ley de Montes "que modifica la Ley del 2003 y retrocede a tiempos pasados donde el suelo quemado no estaba protegido y daba lugar a la especulación". Es este uno de los motivos por lo que los sindicatos reclaman a la Junta la "gestión de manera integral del sector del medio ambiente en la Comunidad".
